Actualités
Les 5 erreurs psychologiques qui sabotent les négociations du CSE (et comment les éviter)
Les élus du CSE négocient régulièrement — sur l’emploi, les conditions de travail, la qualité de vie ou encore les moyens du CSE. Pourtant, certaines erreurs psychologiques invisibles peuvent réduire fortement leur impact. Dans cet article, CEOLIS vous aide à les identifier… et à les...
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Budget de fonctionnement et ASC : 7 erreurs qui coûtent (très) cher au CSE
Comment sécuriser la gestion des budgets du CSE et éviter les mauvaises surprises URSSAF ? Cet article vous aide à repérer les erreurs les plus fréquentes, à les corriger… et à tester vos réflexes avec un mini quiz « Vrai / Faux ». Rappel : deux budgets, deux logiques,...
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CSE et politique sociale : comment analyser les indicateurs RH fournis par l’employeur ?
Les indicateurs RH contenus dans la BDESE sont une mine d’informations pour le CSE. Encore faut-il savoir les lire et les interpréter pour évaluer la politique sociale de l’entreprise. Voici les clés pour comprendre, analyser et agir efficacement lors des consultations. Le...
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Intelligence artificielle : la grande déflagration de l’emploi a commencé
Introduction L’intelligence artificielle (IA) connaît une ascension fulgurante. En quelques mois, elle s’est imposée au cœur des entreprises et des administrations, transformant les métiers, les organisations et les équilibres économiques. Mais cette révolution technologique soulève...
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Évaluer « l’optimisme » ou le « bon sens » des salariés ? La Cour de cassation dit non
Un rappel essentiel pour les employeurs : les critères d’évaluation doivent être objectifs, précis et directement liés à l’activité professionnelle. Le 15 octobre 2025, la Cour de cassation (Chambre sociale, n° 22-20.716) a confirmé l’illicéité d’un dispositif d’évaluation...
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Congés payés : deux réformes majeures pour les salariés
La Cour de cassation aligne le droit français sur les règles européennes : les congés payés bénéficient désormais d’une meilleure protection, même en cas de maladie ou pour le calcul des heures supplémentaires. Une évolution à connaître absolument pour les élus du...
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Les 10 questions les plus fréquentes que posent les élus du CSE à leur expert-comptable
Introduction Le rôle d’élu au Comité social et économique (CSE) est passionnant, mais parfois complexe. Entre obligations légales, gestion des budgets et défense des salariés, les élus peuvent vite se sentir dépassés. Fort de son expérience auprès de centaines de CSE, Didier FORNO,...
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Négocier l’IA en entreprise : rôle et leviers du CSE
L’intelligence artificielle s’installe dans les entreprises et transforme l’organisation du travail. Pour les élus du CSE, il est essentiel d’anticiper ses impacts et de négocier un cadre clair dans les accords collectifs. Découvrez les enjeux, exemples de clauses et précautions à...
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Former les salariés à l’intelligence artificielle : un enjeu stratégique pour l’entreprise et le CSE
L’intelligence artificielle (IA) transforme déjà en profondeur le monde du travail. Automatisation des tâches, nouveaux outils collaboratifs, évolution des métiers : les salariés doivent être formés pour rester compétitifs et ne pas subir ces changements. Les élus du CSE ont ici un...
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Appel au blocage du pays le 10 septembre 2025 : ce que les élus du personnel doivent savoir
Le 10 septembre 2025 s’annonce comme une journée majeure de mobilisation sociale. Plusieurs organisations syndicales nationales ont lancé un appel au blocage du pays, en réponse à des réformes jugées injustes pour les travailleurs. Face à cet événement, les élus du personnel, et...
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IA et données personnelles : ce que les élus du personnel doivent savoir
L’usage de l’intelligence artificielle dans les entreprises s’accélère : recrutement, suivi de la performance, gestion des absences, outils collaboratifs… Derrière ces outils se cachent souvent des traitements de données personnelles, parfois sensibles. Pour les élus du CSE, il est...
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Deux jours fériés contre 3 300 milliards de dette : vous y croyez ?
En 2024, le déficit public français a dépassé 169 milliards d’euros. La dette, elle, flirte avec 3 305 milliards d’euros, soit plus de 113 % du PIB. Ces chiffres vertigineux ne sont plus seulement des statistiques : ils deviennent un argument politique pour justifier la remise en cause,...
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